Envisagez cette offre intéressante au ministère des Transports et mettez à profit votre expertise en ingénierie de la circulation et gestion de projet pour assurer un leadership dans les domaines des opérations et de la sécurité de la circulation.
Veuillez noter que la personne retenue pourra travailler dans l’un des bureaux suivants :
Au sujet de l’emploi
Dans ce rôle, vous devrez :
• fournir une expertise technique et exercer un leadership afin d’assurer la prestation de services d’ingénierie de la circulation de haute qualité liés à la planification, à la conception, à la construction, à la gestion des corridors, à l’entretien et à l’exploitation des routes provinciales de diverses complexités;
• fournir des services de consultation et de conseil techniques d’expert aux clients internes et externes sur les questions d’ingénierie de la circulation.
Ce que vous apportez à l’équipe
Ce qui est obligatoire :
Un permis de conduire de classe G valide est requis pour effectuer des visites de sites sur les routes provinciales et/ou dans des endroits éloignés.
Connaissances techniques :
Compétences en leadership et gestion de projets :
Compétences en communication, conseil, présentation, relations interpersonnelles :
Compétences en recherche, analyse et résolution de problèmes :
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu’une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d’emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l’inclusion et l’accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d’œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu’elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d’embauche est accessible, conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario et à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d’éliminer les obstacles dans notre processus d’embauche et pouvons offrir des mesures d’adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l’état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d’adaptation pendant le processus d’embauche, veuillez communiquer avec nous.
Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Renseignements supplémentaires
Adresse:
Groupe de rémunération:
Association des employées et employés gestionnaires, administratifs et professionnels de la couronne de l’Ontario
Comprendre l’avis d’emploi vacant – définitions
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Catégorie:
Sciences et ingénierie
Date de publication:
le lundi 3 novembre 2025
Note:
Salaire: 76 231,00 $ – 109 842,00 $ par année
Comment postuler:
Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l’Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d’accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l’Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d’emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l’Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d’offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l’Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d’un employé seront prises en considération avant qu’une offre d’emploi ne lui soit faite.
Rappel:
La date limite de candidature est le mercredi 19 novembre 2025 23h59min HNE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.
La fonction publique de l’Ontario est un employeur inclusif.
Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario .
Pre Screening Questions
Avez-vous un permis de conduire de classe « G » valide ou un équivalent reconnu par la province de l’Ontario.
Oui Non
